O Conselho Regional de Corretores de Imóveis de Santa Catarina (CRECI-SC) está com inscrições abertas para os profissionais interessados em compor a recém-criada Junta de Conciliação (JUCON), que irá atuar na resolução de conflitos em processos disciplinares que envolvam corretores de imóveis, clientes e outras partes envolvidas.
Serão selecionados 50 membros, que atuarão de forma voluntária nesta instância inovadora, que visa atuar de forma preventiva e educativa, com objetivo de elevar a reputação, a eficiência e o compromisso do Conselho com a excelência na regulamentação e no aprimoramento do mercado imobiliário.
Para participar da JUCON, o corretor de imóveis precisa estar com seu registro ativo no CRECI-SC, exercer regularmente a profissão há pelo menos cinco anos ininterruptos, estar adimplente com suas obrigações financeiras perante o Conselho e não possuir condenação em processo ético-disciplinar transitada em julgado nos últimos cinco anos, entre outros critérios. Os interessados podem se inscrever até 4 de julho. As informações e formulário estão no link:
Antes de exercer a função de conciliadores, os corretores de imóveis escolhidos passarão por um curso EaD de Mediação e Conciliação, além de aulas sobre temas específicos do mercado imobiliário e simulações práticas. Os integrantes da JUCON receberão certificação institucional, com reconhecimento das atividades exercidas.
“A criação da JUCON coloca o CRECI-SC alinhado com as tendências modernas de resolução de conflitos, que priorizam a mediação e a negociação em detrimento da litigância”, explicou Marcelo Brognoli, presidente do Conselho. “Os corretores de imóveis que participarem ganharão em desenvolvimento profissional, bem como terão sua expertise reconhecida e sua imagem fortalecida no campo da ética”, completou. “A Junta de Conciliação ainda beneficiará toda a cadeia produtiva do mercado imobiliário, os consumidores e o próprio Judiciário, ao contribuir para desafogar o sistema legal e permitir que as questões sejam resolvidas de forma mais rápida”, salientou.
O CRECI-SC também destacou os efeitos da conciliação na redução de custos para as partes envolvidas, em comparação com os processos judiciais. Já para o Conselho, a economia virá com uma otimização de seus recursos, como consequência da redução de processos disciplinares ou administrativos decorrentes de conflitos não resolvidos.
